GOBIERNO CORPORATIVO, ÉTICA & CALIDAD

Nuestras Políticas del
Sistema Integrado de Gestión (SIG).

En Custodiar LTDA fundamentamos nuestra operación en la excelencia, el respeto irrestricto por los Derechos Humanos, la transparencia ética y el estricto cumplimiento del marco legal colombiano y los más altos estándares internacionales de seguridad privada.

ISO 9001 Calidad ISO 45001 SST ISO 14001 Ambiental BASC V6 Control & Seguridad RUC Seguridad Operativa ICOC Derechos Humanos SARLAFT 2.0 Prevención LA/FT SuperVigilancia Vigilada Oficial
POL-SIG-01 ISO 9001 / ISO 45001 / BASC
🛡️

Política del Sistema Integrado de Gestión

Compromiso de la alta dirección con la calidad, prevención de riesgos delictivos, seguridad y salud laboral (ISO 45001), gestión ambiental y resiliencia operacional.

📅 Vigencia: Septiembre 2025 🏷️ Gobierno & Calidad
DEC-DDHH-02 ICOC / Montreux / ONU
⚖️

Declaración de Conformidad con los Derechos Humanos

Adhesión estricta al Código ICOC, Documento de Montreux, regulación del uso legítimo y proporcional de la fuerza, y prohibición absoluta de tortura y discriminación.

📅 Vigencia: Marzo 2025 🏷️ Gobierno & Calidad
POL-DAT-03 Ley 1581 / Habeas Data
🔒

Política de Tratamiento de Datos Personales

Marco integral de recolección, uso, biometría, derechos ARCO y procedimientos de consulta y reclamo bajo la Ley Estatutaria 1581 de 2012.

📅 Vigencia: Abril 2024 🏷️ Seguridad Operativa & Datos
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POL-VIAL-04 PESV / Ley 1503
🚗

Política de Seguridad Vial (PESV)

Directrices del Plan Estratégico de Seguridad Vial para proteger la vida en las vías, mantenimiento preventivo de flota y capacitación permanente de conductores.

📅 Vigencia: Vigente 🏷️ Seguridad Operativa & Datos
POL-RSE-05 RSE / Sostenibilidad
🌱

Política de Responsabilidad Social Empresarial

Estrategia corporativa orientada al desarrollo sostenible, respeto comunitario, bienestar integral de colaboradores y preservación del medio ambiente.

📅 Vigencia: Vigente 🏷️ Ética & Transparencia
COD-ETI-06 Anticorrupción / Transparencia
🤝

Código de Conducta y Ética Empresarial

Valores, principios rectores, prohibición de soborno y conflicto de intereses, relación con partes interesadas y pautas de comportamiento profesional del personal.

📅 Vigencia: Vigente 🏷️ Ética & Transparencia
POL-SPA-07 SST / Ambientes Sanos
🚭

Política de Prevención de Sustancias Psicoactivas

Prohibición estricta de posesión, consumo o distribución de alcohol, tabaco y drogas en horarios y puestos de servicio, promoviendo estilos de vida saludables.

📅 Vigencia: Vigente 🏷️ Talento & Convivencia
POL-INFO-08 ISO 27001 / Ciberseguridad
💻

Política de Seguridad de la Información

Protección integral de la confidencialidad, integridad y disponibilidad de la información digital y física, control de accesos y gestión de incidentes informáticos.

📅 Vigencia: Vigente 🏷️ Seguridad Operativa & Datos
POL-ACOS-09 Ley 1010 / Equidad
🛡️

Prevención de Acoso Laboral, Sexual y Violencia de Género

Mecanismos de prevención, comité de convivencia laboral, atención confidencial de denuncias y garantías de no discriminación y entornos laborales dignos.

📅 Vigencia: Vigente 🏷️ Talento & Convivencia
POL-DEL-10 Protección al Denunciante
📢

Política de Delación y Canal Ético

Canal reservado y seguro para el reporte de irregularidades, fraudes o faltas éticas, con protección estricta contra represalias al denunciante de buena fe.

📅 Vigencia: Vigente 🏷️ Ética & Transparencia
POL-DESC-11 Ley 2191 de 2022
⏸️

Política de Desconexión Laboral

Garantía del derecho de los colaboradores a no ser contactados fuera del horario laboral, respetando el descanso, vacaciones y tiempo personal y familiar.

📅 Vigencia: Vigente 🏷️ Talento & Convivencia
POL-LAFT-12 SuperVigilancia / UIAF
🔍

Política de Prevención LAFTFP

Prevención del Lavado de Activos, Financiamiento del Terrorismo y Financiamiento de la Proliferación de Armas de Destrucción Masiva en toda la cadena de valor.

📅 Vigencia: Vigente 🏷️ Gobierno & Calidad
MAN-SAR-13 Sistema SARLAFT 2.0
📖

Manual SARLAFT 2.0

Manual exhaustivo de procedimientos, debida diligencia de contrapartes, matrices de riesgo, funciones del Oficial de Cumplimiento y reportes a la UIAF.

📅 Vigencia: Vigente 🏷️ Gobierno & Calidad
RES-HEXT-14 Ministerio del Trabajo
📑

Resolución Autorización Horas Extras

Resolución N° 4390 del Ministerio del Trabajo por la cual se autoriza a Custodiar LTDA a laborar horas extras en estricto cumplimiento de la ley.

📅 Vigencia: 18 Oct 2023 🏷️ Talento & Convivencia
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